En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de Profesional de Gestión humana PROPÓSITO DEL CARGO: Gestionar los procesos de desarrollo y formación de competencias y habilidades, cerrando brechas y asegurando que la organización cuente con el talento humano idóneo y las capacidades necesarias para cada rol de cargo, en coherencia con la estrategia institucional y el cumplimiento de los objetivos misionales. Apoyar a la Dirección de Gestión Humana en los diferentes programas tales como, Cultura Organizacional, Liderazgo, Clima Laboral, Evaluación de Desempeño y otras actividades organizacionales.
Experiencia: FORMACION: Profesional en Ingeniería industrial, Administración de Empresas, Ciencias Sociales o áreas afines. EXPERIENCIA: Tres (3) años en cargos similares, realizando desarrollo organizacional y procesos integrales del área de Gestión Humana. CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS: Normatividad Laboral Desarrollo Organizacional Evaluación de desempeño Diseño de programas de formación. Indicadores de gestión
En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de un Director Jurídico PROPÓSITO DEL CARGO: Asegurar el cumplimiento de las normas legales, estatutarias y el Manual de contratación y compras de Bienes y servicios de la Cámara de Comercio de Bucaramanga. FORMACIÓN: Abogado con especialización en derecho Civil, Comercial y/o derecho Administrativo. EXPERIENCIA:Externa: Cinco (5) años en cargos similares.
Experiencia: EXPERIENCIA INTERNA: Tres (3) años como abogado, jefe, o director en cualquiera de las áreas jurídicas que maneja la Cámara. CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS Temas legales de entidades de derecho privado y público. Conocimientos del marco regulador de las cámaras de comercio.
En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de un ORIENTADOR EMPRESARIAL PROPÓSITO DEL CARGO: Divulgar los servicios de atención empresarial a través de la promoción y georreferenciación del tejido empresarial con el fin de fortalecer la base de datos de unidades productivas, de acuerdo con las estrategias fijadas por la Cámara de Comercio de Bucaramanga. FORMACIÓN: tecnólogo, estudiante universitario mínimo 4 semestre de carreras en Administración de Empresas, mercadeo, ingeniería industrial, economía o afines.
Experiencia: EXPERIENCIA:Externa: Mínimo dos (2) años en cargos comerciales o de servicio al cliente en calle. EXPERIENCIA INTERNA: Mínimo un (1) año en atención de servicio al cliente.
En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de un ORIENTADOR EMPRESARIAL PIEDECUESTA PROPÓSITO DEL CARGO: Divulgar los servicios de atención empresarial a través de la promoción y georreferenciación del tejido empresarial con el fin de fortalecer la base de datos de unidades productivas, de acuerdo con las estrategias fijadas por la Cámara de Comercio de Bucaramanga.
Experiencia: FORMACIÓN: tecnólogo, estudiante universitario mínimo 4 semestre de carreras en Administración de Empresas, mercadeo, ingeniería industrial, economía o afines. EXPERIENCIA EXTERNA: Mínimo dos (2) años en cargos comerciales o de servicio al cliente en calle. EXPERIENCIA INTERNA: Mínimo un (1) año en atención de servicio al cliente.
En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de ASESOR JUNIOR PROPÓSITO DEL CARGO: Brindar procesos de acompañamiento, asesoría y formación permanente, promoviendo a las empresas micro y pequeñas para fortalecer sus procesos que mejoren el desempeño de las unidades productivas, creando y sosteniendo el empleo formal e impulsen el desarrollo económico del tejido empresarial del Departamento. FORMACION: Profesional en Administración de Empresas o Pública o Agropecuaria, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial o ambiental o de mercados, negocios internacionales, mercadeo, Diseño Industrial, Contaduría, Trabajo Social,
Experiencia: EXPERIENCIA EXTERNA: Mínimo 2 años de experiencia profesional en atención a usuarios en actividades de asesoría o consultoría o acompañamiento en temas de fortalecimiento empresarial o emprendimiento o desarrollo empresarial. EXPERIENCIA INTERNA: Mínimo 1 año de experiencia relacionada con temas de orientación o fortalecimiento empresarial y/o asesoría empresarial.
En la Cámara de Comercio de Bucaramanga nos encontramos en la búsqueda de Gestor de Proyectos PROPÓSITO DEL CARGO: Gestionar y formular nuevos proyectos, para la atracción de recursos de cooperación Nacional e Internacional, relacionadas con las líneas estratégicas de la Cámara de Comercio de Bucaramanga. FORMACIÓN: Profesional en áreas económicas, administrativas, ingenierías o afines, con posgrado relacionados en Dirección, Gerencia o Evaluación de Proyectos, innovación, Alta Gerencia o afines.
Experiencia: EXPERIENCIA EXTERNA: Mínimo tres (3) años de experiencia en formulación, o gestión o coordinación o dirección o supervisión o auditoría de proyectos. EXPERIENCIA INTERNA: Mínimo dos (2) años de conocimiento en procesos administrativos y/o proyectos. REQUISITOS INDISPENSABLES: Herramientas ofimáticas Conocimientos en metodologías de formulación y gestión de proyectos. Idioma: Inglés A2